223 Stellenangebote im Bereich Personalwesen

Gezielte Stellensuche für die Platzierung von Kandidaten im Arbeitsmarkt; Erstellung von Kandidatenprofilen und Bewerbungsunterlagen; Erstellung und Bearbeitung der Kandidaten- und Kundenkorrespondenz;...

Ansprechpartner/in für Mitarbeiter, Versicherungsträger und Behörden zu Fragen der Lohnsteuer, Abrechnung und Sozialversicherungsrecht; Vorbereitung und Unterstützung bei der Durchführung der Entgeltabrechnung;...

Als Teil unseres Teams sind Sie für Ihre zugeordneten Bereiche für das IT-Recruiting und Onboarding verantwortlich; Sie erstellen Bewerberprofile und Stellenanzeigen in Zusammenarbeit mit Fachbereichen, Agenturen oder externen Dienstleister;...

Beraten und betreuen Sie ganzheitlich mehrere Geschäftsbereiche eigenverantwortlich und kommunizieren Sie gekonnt auf verschiedenen Ebenen mit Geschäftsleitung, Führungskräften, Arbeitnehmervertretungen und Mitarbeitenden;...

Sie unterstützen bei der monatlichen Entgeltabrechnung für die gewerblichen Mitarbeiter unseres Werkes in Neuburg a.d. Donau; Sie pflegen die Zeiterfassungs- und Personalstammdaten in SAP und Workday; Sie bearbeiten das Bescheinigungs- und Meldewesen;...

Ganzheitliche Personalbetreuung von Beschäftigungsbeginn bis Beschäftigungsende, wie u.a. Erstellung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen inklusive Bescheinigungswesen; Durchführung und Kontrolle der Gehaltsabrechnung;...

Beratung, Betreuung und Unterstützung der Mitarbeiter und Führungskräfte in allen personalrelevanten Angelegenheiten; Personalrekrutierung einschließlich Durchführung des Bewerbungs- und Einstellungsverfahrens;...

Eigenständige und termingerechte Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Bereich und im engen Austausch mit unserem externen Dienstleister; enge Zusammenarbeit und Korrespondenz mit Krankenkassen, Versicherungen, Ämtern und;...

Erstellen der Lohn- und Gehaltsabrechnungen; Pflege der Personalstammdaten inkl. Vertragswesen; Pflege der Zeiterfassung; Ansprechpartner/in in allen Fragen der Entgeltabrechnung für unsere Mitarbeiter;...

Allgemeine Betreuung und Beratung der Beschäftigten in allen personalrechtlichen Fragen, Erstellung von Arbeitsverträgen, Durchführung der Lohn-, Gehalts- und Reisekostenabrechnung, Bearbeitung von Anträgen auf Teilzeit, Elternzeit, Sonderurlaub;...

Standort übergreifende Beratung, Entwicklung und Umsetzung personalwirtschaftlicher, arbeitsrechtlicher und personalstrategischer Fragestellungen; an den zuständigen Standorten implementieren und begleiten Sie HR-Themen und -Prozesse;...

Beratung und Betreuung der Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalrelevanten Fragen wie etwa Personalführung und -entwicklung, Talent Management, Recruitment, Individual- und Kollektivarbeitsrecht; ganzheitliche, operative Personalbetreuung;...

Entwicklung und Umsetzung von zielgruppenspezifischen und internationalen Recruiting-Konzepten, insbesondere der proaktiven Kandidatensuche und -ansprache;...

Mitarbeit beim Bewerbermanagement und Einstellungsprozess; Unterstützung bei der Lohn- und Gehaltsabrechnung inkl. Melde- und Bescheinigungswesen; Pflegen der Personalstammdaten und -akten; Bearbeitung des Vertragswesens;...

Sie betreuen, qualifizieren und coachen das Ihnen anvertraute Verkaufsteam in einer unserer umsatzstärksten Filialen; die erfolgreiche und zielgerichtete Einarbeitung neuer Mitarbeiter sowie die Entwicklung von Weiterbildungsmaßnahmen;...

Selbstständige und eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung mit den erforderlichen vor- und nachgelagerten Tätigkeiten für mehrere Standorte;...

Ganzheitliche Betreuung und Weiterentwicklung der nationalen und internationalen SAP HCM Systemlandschaft unter Einbindung neuer Technologien, insb. mit dem Schwerpunkt Organisationsmanagement und zentralem Stammdatenmaster;...

Aufbereitung und Nachqualifizierung der Bedarfsmeldung unserer Kunden und die Erstellung von Anforderungsprofilen; Erarbeitung der Stellenanzeigen inklusive der Entscheidung zur Schaltung auf den geeigneten Kanälen; proaktive Qualifizierung;...

Aufbereitung und Nachqualifizierung der Bedarfsmeldung unserer Kunden und die Erstellung von Anforderungsprofilen; Erarbeitung der Stellenanzeigen inklusive der Entscheidung zur Schaltung auf den geeigneten Kanälen;...

Aufbereitung und Nachqualifizierung der Bedarfsmeldung unserer Kunden und die Erstellung von Anforderungsprofilen; Erarbeitung der Stellenanzeigen inklusive der Entscheidung zur Schaltung auf den geeigneten Kanälen;...

Aufbereitung und Nachqualifizierung der Bedarfsmeldung unserer Kunden und die Erstellung von Anforderungsprofilen; Erarbeitung der Stellenanzeigen inklusive der Entscheidung zur Schaltung auf den geeigneten Kanälen;...

Mitarbeit bei der Vorbereitung und Durchführung der Entgeltabrechnung unter Beachtung betrieblicher, steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Vorgaben; Verantwortlich für die Personaladministration und Stammdatenpflege;...

Erstellung von zukunftsorientierten Datenmodellen und Weiterentwicklung von bestehenden Dateninfrastrukturen; inhaltliche und systemische Weiterentwicklung der HR-Berichtslandschaft;...

Verantwortung für die operative Personalarbeit und Ansprechpartner für alle Belange des Personalmanagements, insbesondere: Personalverwaltung und -entwicklung, Ansprechpartner für alle Mitarbeiter;...

Beratung der Führungskräfte bis auf die obere Managementebene in allen personalwirtschaftlichen Fragestellungen, insbesondere im Hinblick auf Personalbedarf und Personalentwicklung der Mitarbeiter/-innen;...