535 Stellenangebote im Bereich Personalwesen
Du übernimmst die?Schulung des Werkstattpersonals?sowohl intern als auch extern, mit einem Fokus auf?Fahrzeugtechnik und präventive Instandhaltung; Du bist für die Erstellung von Handouts und Teilnahmebescheinigungen verantwortlich;...
Als wesentlicher Bestandteil unseres Personalmanagements bearbeiten Sie eigenverantwortlich die monatliche Entgeltabrechnung für einen festgelegten Beschäftigtenkreis;...
Verantwortung für den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus eines definierten Mitarbeiterkreises vom Recruiting bis zum Offboarding; eigenverantwortliche, aktive und kompetente Beratung und Betreuung von Mitarbeitern, Fach- und Führungskräften;...
Vertrieb: Sie entwickeln ein Gespür für Ihre Vertriebsregion, sprechen Kundenunternehmen an und bauen Ihr eigenes Netzwerk über verschiedene Branchen hinweg auf und aus; Recruiting: Sie suchen passende Kandidat:innen, führen Interviews;...
26.04.2024 /
Amicus Organisation für Arbeit und Personal GmbH
/ Oberursel (Taunus), Friedberg (Hessen)
Verantwortung für das Perfect-Matching zwischen Kandidaten und Unternehmen; proaktive Neukundengewinnung sowie Pflege und Betreuung von bestehenden Geschäftsbeziehungen; Koordination des Bewerbungsprozesses, inkl. Durchführung von Interviews;...
Du bist der kompetente Ansprechpartner unserer Mitarbeitenden und Führungskräfte in sämtlichen Personalthemen; du bearbeitest alle personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Themen; du steuerst das komplette Bewerbermanagement;...
Einstellungssachbearbeitung; Datenerfassung und -pflege im Personalinformationssystem (derzeit Mach PM); Benutzerverwaltung; Erfassen von Arbeits- und Fehlzeiten; Unterstützung der Personalsachbearbeitenden in übergreifenden Themen;...
Sie unterstützen unsere Führungskräfte bei der Besetzung offener Positionen im jeweiligen Bereich; dabei übernehmen Sie die stellenbezogene Vorauswahl geeigneter Bewerberprofile sowie die Durchführung virtueller und persönlicher Bewerbungsgespräche;...
Sie koordinieren alle Maßnahmen zum Betrieblichen Eingliederungsmanagement gem. §167 (2) SGB IX – von der Einladung, der Gesprächsdurchführung bis hin zur Maßnahmenplanung und -umsetzung;...
Abwicklung der Entgeltabrechnung über Sage und alle damit verbundenen Aufgaben; Pflege der Stamm- und Bewegungsdaten zur Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung; Pflege und Betreuung des Zeitwirtschaftssystems;...
Du bist zuständig für die Weiterentwicklung des HR Reportings auf lokaler und internationaler Ebene; übernimmst Verantwortung beim Aufbau einer globalen Datenstruktur als Basis für aussagekräftige Berichte und Auswertungen;...
Erstellung von Stellenausschreibungen und deren Veröffentlichung auf diversen Plattformen; Durchführung des gesamten Recruiting Prozesses vom Vorstellungsgespräch bis zur Einstellung;...
Gewährleistung einer serviceorientierten und zeitgemäßen Personalarbeit auf operativer und strategischer Ebene; Mitwirkung / Initiierung bei bzw. von verschiedenen HR-Prozessen (z.B. BEM, Digitalisierung der Personalakten, Einführung neuer Software);...
Personalsachbearbeitung für die Wissenschaftlichen Mitglieder der Max-Planck-Gesellschaft; Beratung der Max-Planck-Institute in Personalangelegenheiten; sonstige Personalsachbearbeitung;...
Arbeiten mit einem serviceorientierten Team; Sicherstellung der vereinbarten Service Level Agreements in der Leistungssachbearbeitung (in Regulierung, Schrift und Telefonie); kontinuierliche Optimierung von Arbeitsabläufen; Führung und Steuerung;...
Betreuung der Mitarbeitenden in allen Belangen; Unterstützung bei allen anfallenden personaladministrativen Aufgaben; Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen sowie weiteren personalwirtschaftlichen Dokumenten; Unterstützung bei der Planung;...
Direkter Ansprechpartner für die Mitarbeitenden im zugeordneten Bereich in tarif-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen sowie bei zeitwirtschaftlichen Themen; Abwicklung administrativer Aufgaben im Rahmen der Zeitwirtschaft;...
Unterstützung im Rekrutierungs- und Einstellungsprozess; Erledigung allgemeiner Personalverwaltungsaufgaben; Vor- und Nachbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnung;...
Du bist für Buchung und Schaltung von Stellenanzeigen on- und offline verantwortlich; agierst proaktiv und empfiehlst deinen Kund: innen geeignete Kanäle; hast ein Auge fürs Detail, überprüfst die inhaltliche Richtigkeit der Anzeigen;...
Recherche auf relevanten Plattformen (z. B. Xing / onlyfy, LinkedIn etc.) nach potenziell passenden Kandidat:innen sowie deren Direktansprache und Gewinnung; Aufbau und Pflege von Talent Pools; Erstellung von Reportings zu Active-Sourcing-Projekten;...
Betreuung des Personals im gesamten Beschäftigungszyklus; Rekrutierung und Auswahl von Mitarbeitenden; Durchführung von Mitarbeitergesprächen; Förderung der beruflichen Entwicklung der Mitarbeitenden;...
Sie unterstützen junge Menschen bei der beruflichen Orientierung, der Feststellung ihrer Kompetenzen und der Karriereplanung;...
Sie sind eine wichtige Stütze bei sämtlichen Aufgaben rund um die Personaladministration; Sie wickeln die alltäglichen Personalprozesse ab: Das umfasst das Gesundheitsmanagement, Bestellwesen, Arbeitszeugnisse, Bescheinigungen und mehr;...
Du bist der Typ „Sachbearbeiter“ und möchtest gerne mit viel Engagement die Mitarbeiter der Horn & Co. Group hinsichtlich ihrer Abrechnung betreuen und anderer entgeltrelevanten Themen beraten?;...
Personalentwicklungsprogramme und –maßnahmen konzipieren und durchführen; Führungskräfte und Mitarbeiter (m/w/d) in den Fachbereichen bei der Einführung und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen unterstützen;...