505 Stellenangebote im Bereich Personalwesen

Weiterentwicklung und Förderungen der eigenen Fähigkeiten und Kompetenzen; vielfältige Einblicke in verschiedene Abteilungen und Bereiche;...

Weiterentwicklung und Förderungen der eigenen Fähigkeiten und Kompetenzen; vielfältige Einblicke in verschiedene Abteilungen und Bereiche;...

Entwickeln, Implementieren und Begleiten geeigneter Instrumente und Prozesse, bspw. für Fach- und Führungslaufbahn-Modelle; Potenzialeinschätzung/-förderung; Talentmanagement; Performancemanagement;...

Mitarbeit bei der Erstellung der monatlichen Gehaltsabrechnungen, Statistiken und bei Jahresabschlussarbeiten; Unterstützung bei externen Prüfungen, z. B. Rentenversicherungsträger, Berufsgenossenschaft; Bescheinigungswesen;...

Neuaufbau Personalbereich & Einführung HR-Software; Begleiten Mitarbeitende im gesamten Lebenszyklus – Einstellung, Onboarding, Weiterentwicklung, Ausstieg; Recruiting-Konzepte und operative Umsetzung; Personalentwicklung/Talent Management;...

Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen eines definierten Mitarbeiterkreises; Betreuung von Lohnsteuer- und Sozialversicherungsprüfungen; Bedienung und Kontrolle des Melde- und Bescheinigungswesens;...

Pflege des Zeiterfassungssystems und allgemeiner Schriftverkehr; allgemeine Tätigkeiten in der Betreuung unserer Mitarbeiter, wie z.B. das Bescheinigungswesen sowie Korrespondenz mit Krankenkassen und Versicherungen;...

Weiterentwicklung und Implementierung des therapeutischen Angebotes für den Standort Heilbronn; innovativer Ideengeber und Umsetzung der Leistungen aus den aktuellen Rahmenverhandlungen der Fachbereiche; Anleitung und Gestaltung;...

Entwicklung und Aufarbeitung von HR-relevanten Kennzahlen, Budgets, Forecasts und Reports; Expertenrolle im HR-Controlling mit regelmäßigen Reportings und transparenter Darlegung von Zahlen; Optimierung und Weiterentwicklung der HR-Systemlandschaft;...

Vollumfängliche Organisation von Organisations- und Personalentwicklungs-Maßnahmen, dazu gehört u.a.: Recherchieren von Schulungen, Seminaren und Veranstaltungsorten; Kommunikation mit internen und externen Anbieter:innen nach Abstimmung;...

Unterstützung im Regulierungsmanagement einschließlich der Erstellung von Tätigkeitsabschlüssen und Bearbeitung von Anträgen im Rahmen der Anreizregulierungsverordnung; Durchführung von Netzentgeltkalkulationen und -prognosen;...

Du bist eigenverantwortlich für die Erstellung der Entgel-tabrechnungen für einen definierten Mitarbeiter- und Mandantenkreis unter Be-rücksichtigung aller steuer- und sozialversicherungsrelevanten Vorschriften zu-ständig;...

Verantwortlich für die termingerechte und ordnungsgemäße Gehaltsabrechnung, incl. Provisionsberechnung eines eigenen Abrechnungskreises mit einem modernen Personal-Management-System; Betreuung und -beratung von Mitarbeitern, Minijobber, Werkstudenten;...

Sie erstellen Arbeitsverträge und Änderungsvereinbarungen; Sie wenden Tarifverträge und betriebliche Regelungen an und sorgen für eine regelgerechte Eingruppierung; Sie erfassen, überwachen und pflegen Personalstammdaten sowie Bewegungsdaten in SAP;...

Sie betreuen und unterstützen Führungskräfte eines festen Bereichs in allen personalwirtschaftlich und arbeitsrechtlich relevanten Themen; Sie setzen personelle Einzelmaßnahmen von der Einstellung bis zum Austritt, inklusive Ein-, Umgruppierungen;...

Gemeinsam mit dem Direktor, der die inhaltliche Verantwortung trägt, steuern Sie die strategische Ausrichtung und die Weiterentwicklung des Instituts; ihnen obliegt die vollumfängliche Verantwortung aller kaufmännischen Belange;...

Sie betreuen einen unserer Großkunden vor Ort in allen Themen rund um die Arbeitnehmerüberlassung; koordinieren die Schicht- und Bedarfsplanung in Kooperation mit weiteren Personaldienstleistern, um einen reibungslosen Ablauf sicherzustellen;...

Erfolgreiche Stellenbesetzung für die Zielgruppe der Fach- und Führungskräfte; Erstellung von Stellenausschreibungen in Absprache mit dem jeweiligen Fachbereich sowie Publizierung dieser auf geeigneten Portalen;...

Bearbeitung aller im Institut anfallenden Personalangelegenheiten (von der Einstellung bis zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses); eigenverantwortliche Erstellung und Bearbeitung von Stellenbeschreibungen und-bewertungen; Arbeitsvertragsgestaltung;...

Eigenständige Durchführung der Entgeltabrechnung für vier Mandanten; Pflege und Prüfung der Stammdaten im Abrechnungsprogramm DATEV und im Zeitwirtschaftsprogramm tisoware; Melde- und Bescheinigungswesen;...

Selbstständige und eigenverantwortliche Erledigung der Sekretariatsaufgaben für die Personalverwaltung sowie die Vergabestelle; Büroorganisation inkl. Postlauf, Terminmanagement und Wiedervorlagen; ‚Onboarding‘ neue Mitarbeitende;...

Zusammen mit deinen Kolleginnen bist Du für die Erstellung der Entgeltabrechnung und die Zeiterfassung für einen definierten Mitarbeiterkreis verantwortlich;...

Beratung der Fach- und Führungskräfte im definierten Betreuungsbereich; Recruiting inkl. aller vor- und nachgelagerten Tätigkeiten; Abwicklung der Zeiterfassung; Vorbereitung der Entgeltabrechnung in Zusammenarbeit mit einem externen Dienstleister;...

Mit Deiner ausgeprägten Kommunikationsfreude bist Du der Experte im Bereich der Rekrutierung neuer Mitarbeiter; Du stehst Deinen Mitarbeitenden als persönlicher Ansprechpartner zur Seite und disponierst deren Einsätze;...

Im Bereich der Lohn- und Gehaltsabrechnung unterstützt du deine Kolleginnen; du arbeitest im Recruiting und Bewerbermanagement mit; wir zählen auf deine Mitwirkung bei unterschiedlichen HR-Projekten;...